A.发生争议的双方必须是用人单位和与其有劳动关系的职工B.劳动争议的内容,是有关劳动权利、义务方面的C.劳动争议须依法执行仲裁前置程序规则先行劳动仲裁D.关于工作时间与休息休假等国家劳动标准的事项,不属于劳动争议的范畴
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