麦克莱兰的研究表明，对于成功的管理者而言，比较强烈的需要是（）。A.安全需要B.权力需要C.社交需要D.成就需

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麦克莱兰的研究表明，对于成功的管理者而言，比较强烈的需要是（）。

A.安全需要
B.权力需要
C.社交需要
D.成就需要

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