通过情景模拟的方法，由多位评价者对于求职者在一系列练习中的表现进行评价的人员甄选方法是（）。A.成就测试B.履

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通过情景模拟的方法，由多位评价者对于求职者在一系列练习中的表现进行评价的人员甄选方法是（）。

A.成就测试
B.履历分析
C.面试
D.评价中心技术

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