绩效评价人员对各种评价因素缺乏足够的了解是导致绩效评价人员产生严格化倾向心理误区的原因之一。（）

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绩效评价人员对各种评价因素缺乏足够的了解是导致绩效评价人员产生严格化倾向心理误区的原因之一。（）

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