领导行为考试题库_领导行为考试试题_在线考试中心

【多项选择题】决策风格中使用的维度有（）。

【多项选择题】路径—目标理论中，下列属于下属控制范围之外的环境因素的有（）。

【多项选择题】关于交易型和改变型领导的说法，正确的有（）。

【多项选择题】密西根模式中描述领导行为的维度包括（）。

【多项选择题】俄亥俄大学研究得出的领导行为维度包括（）。

【多项选择题】交易型领导的特征包括（）。

【多项选择题】在决策过程中存在投入增加现象，也即人们坚持错误决策的倾向。下...

【多项选择题】影响决策风格的维度有（）。

【多项选择题】经济理性模型认为决策者应具备的特征包括（）

【多项选择题】生命周期理论提出的领导风格包括（）

【多项选择题】俄亥俄模式把领导分为（）

【多项选择题】属于费德勒权变理论中的情景性因素的有（）

【多项选择题】路径—目标理论中，豪斯提出的领导的领导行为与结果之间的中间变...

【多项选择题】属于魅力型领导者非道德特征的有（）

【多项选择题】关于变革型领导的说法，正确的有（）。

【多项选择题】明茨伯格认为，决策过程分为（）。

【多项选择题】成功的领导依赖于（）。

【多项选择题】特质理论有一些缺陷，在解释领导行为方面的不足主要包括（）。

【单项选择题】关于领导风格的密西根模式的说法，正确的是（）。

【单项选择题】根据费德勒的权变理论，最适合于关系取向领导风格的情境是（）。

【单项选择题】根据豪斯的路径—目标理论，让员工明确他人对自己的期望、成功绩...

【单项选择题】关于魅力型领导理论的说法，错误的是（）。

【单项选择题】魅力型领导者的非道德特征是（）。

【单项选择题】认为领导者具有某些固定特质且这些特质是与生俱来的观点出自（）。

【单项选择题】关于领导—成员交换理论的陈述，正确的是（）。

【单项选择题】根据路径—目标理论，如果下属的类型属于外控型，则其对（）更为满意。

【单项选择题】根据路径—目标理论，主动征求并采纳下属意见的领导方式称为（）。

【单项选择题】伯恩斯认为领导关注任务的完成和员工的顺从，更多依靠组织的激励...

【单项选择题】根据费德勒的权变押论，不属于情景性因素的维度是（）。

【单项选择题】有些领导自信并且信任下属，对下属有高度的期望，有理想化的愿景...

【单项选择题】小张发现，他的领导在做决策时收集尽可能多的信息，与尽可能多的...

【单项选择题】费德勒的权变理论认为，领导者与情景因素之间是否搭配，对团队绩...

【单项选择题】关于领导者技能的说法，错误的是（）。

【单项选择题】认为决策者在进行选择的时候采用满意原则而非最大化原则的决策模型是（）

【单项选择题】在操作人员和专业人员层次上，（）是工作绩效的主要特点。

【单项选择题】生命周期理论认为，影响领导者风格选择的一个重要因素是（）。

【单项选择题】对人极端关注，是管理方格图中的“乡#俱乐部”领导风格，其坐标为（）

【单项选择题】麦克雷格的经典的Y理论代表了（）。

【单项选择题】费德勒的权变理论认为，（）的高低取决于领导者与情景因素之间是否搭配。

【单项选择题】路径一目标理论确定了四种领导行为，（）是指让员工明确别人对他...

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